Выбрать страницу

Учебный центр дополнительного профессионального образования «АСЦ»

+7 (4852) 68-00-72 Пн.-пт. с 9:00 до 21:00 по Москве info@pomosch24.ru

«Зарплата и кадры»
в
«1С: Зарплата и управление персоналом»

Вы научитесь работать в программе «1С: Зарплата и Управление персоналом ред. 3.1», позволяющей работникам кадровой службы и бухгалтерам-расчетчикам заработной платы вести автоматизированный учет. Курс является одним из этапов подготовки к сертифицированному экзамену 1С. Сквозной пример, рассматриваемый на курсе, познакомит Вас со всеми необходимыми в работе навыками, начиная от заполнения исходных сведений об организации, ввода кадровой информации и заканчивая формированием необходимой отчетности: кадровых отчетов, расчетных ведомостей и листков, а также специализированной отчетности для ИФНС и Пенсионного фонда.

Курс является одним из этапов подготовки к сертифицированному экзамену «1С:Профессионал: 1С:Зарплата и управление персоналом 8»

Цель курса: подготовка специалистов по расчету заработной платы, расчету налогов по заработной плате и формированию отчетности по зарплате в программе 1С:Зарплата и управление персоналом 8 (редакция 3.1).

Основной задачей курса является: формирование у слушателей практических навыков работы в области труда и заработной плате в программе 1С:Зарплата и управление персоналом 8 (редакция 3.1).

В результате обучения слушатели должны знать: — принципы расчета заработной платы в 1С:ЗУП 3; — основные хозяйственные операции по расчету и учету заработной платы в 1С:ЗУП 3; — налоговое и трудовое законодательство и его соблюдение в 1С:ЗУП 3; — виды и системы оплаты труда в 1С:ЗУП 3

В результате обучения слушатели должны уметь: — Настраивать необходимую первоначальную информацию -Работать со справочниками программы — Регистрировать кадровые документы и формировать необходимую отчетность по кадровым данным — Рассчитывать зарплату с различными доплатами и удержаниями и формировать необходимые отчеты — Использовать возможности программы для повышения эффективности работы — Формировать специализированную отчетность для ИФНС и Пенсионного фонда

Основная часть обучения посвящена формированию практических навыков.
Категория слушателей: взрослое население Форма обучения: очная Срок обучения: 24 ак. часа, в т.ч.: 16 аудиторных часа, 8 часов на самостоятельную работу Режим занятий: 2-3 раза в неделю по 2-5 академических часов;Материалы: методический материал по 1С:ЗУП 3
Стоимость курса при индивидуальных занятиях: 7900 рублейСтоимость курса при занятиях в группе от 2 до 10 человек: 4900 рублейСтоимость курса при занятиях в группе более 10 человек: индивидуально

По окончании курса
Вы получите:

Сертификат о прохождении курса Учебного Центра "АСЦ"

 

 

 

 

Или Удостоверение о повышении квалификации 

 

Тематический план

1. Учет кадров в организации. Нормативное регулирование. Ввод данных. — Нормативное регулирование труда и заработной платы. Трудовой Кодекс РФ. — Кадровый учет. Основные кадровые документы. (штатное расписание, график отпусков, должностные инструкции, коллективный договор и др) — Порядок приема на работу. (заявления, приказы, трудовые контракты) — Учет личного состава (трудовые книжки, личное дело сотрудника, особенности учета трудовых книжек) Практикум в 1С: Настройка программы. Заполнение основных справочников (сведения об организации, сведения о сотрудниках, параметры учета и т.д.). Настройка Учетной политики по персоналу. Заполнение производственного календаря. Кадровое планирование. Кадровое перемещение. Запрет изменения данных. Настройка графиков работы и составление графика в программе. Составление штатного расписания. Формирование приказов о приеме. Формирование личного дела сотрудника. Личная карточка.2. Учет заработной платы. Начисление страховых взносов. — Системы оплаты труда. — Организация учета труда и заработной платы. Документальное оформление (составление табеля учета рабочего времени, приказы, расчетно-платежные ведомости и пр.) — Порядок начисления заработной платы по окладам и тарифным ставкам. Основные принципы расчета. Основные бухгалтерские проводки. — Учет НДФЛ. Глава 23 НК РФ. (порядок расчета, удержания, сроки уплаты) — Алименты. Порядок расчета алиментов с учетом имеющейся задолженности. — Оплата за работу в праздники и выходные дни, оплата за сверхурочную работу. — Нормативное регулирование. — Порядок выплаты заработной платы из кассы и через банк. Сроки выплаты. — Порядок расчета и уплаты страховых взносов. — Глава 34 НК РФ о страховых взносах. Практикум в 1С: Составление табеля учета рабочего времени. Выплата аванса. Начисление заработной платы. Начисление налогов с ФОТ. Выплата заработной платы через кассу. Особенности перечисления на «зарплатную» карту. Выплата за работу в праздники и выходные, за сверхурочную работу.3. Сменный график. Командировочные расходы. Выплаты за счет средств социального страхования. — Понятие суммированного рабочего времени — Виды начислений по среднему заработку. — Учет командировок (направление сотрудника в командировку, компенсация расходов на командировку, средний заработок за время нахождения в командировке, начисления за время в командировке) — Начисление пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, пособие по уходу за ребенком, новый порядок возмещения расходов фондом социального страхования. Основные бухгалтерские проводки. Федеральный Закон № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» Практикум в 1С: Прием сотрудника по сменному графику. Оформление документов на командировку. Расчет среднего заработка за время нахождения в командировке. Начисление пособия по больничному листу.4. Отпуск. Увольнение. Компенсация за неиспользованный отпуск. — Виды отпусков. Утверждение графика отпусков. Нормативное регулирование. — Начисление отпускных. Основные бухгалтерские проводки. Сроки выплаты отпускных. — Увольнение. Основание и порядок увольнения. Трудовое Законодательство. — Документальное оформление. Начисление компенсации за неиспользованный отпуск. Заполнение записки-расчет. — Премирование сотрудников. Материальная помощь. Налогообложение. Другие виды поощрительных выплат. Практикум в 1С: Расчет отпускных и начисление. Выплата отпускных в программе. Ввод приказа об увольнении в программу. Расчет компенсации за неиспользованный отпуск. Начисление премий и материальной помощи сотруднику.5. Отчетность по страховым взносам и НДФЛ. — Порядок составления и сроки сдачи отчетности по страховым взносам. — Формирование единого расчета по страховым взносам, СЗВ-М и отчетности в ФСС (ведомость 4-ФСС). — Подтверждение основного вида деятельности. — Порядок формирования справки о среднесписочной численности. — Порядок формирования справок 2-НДФЛ, 6-НДФЛ для сдачи в ИФНС и для сотрудников. Практикум в 1С: Формирование всей отчетности по страховым взносам. Создание справки 2-НДФЛ, 6-НДФЛ и реестра сведений. Выгрузка данных в программу 1С Бухгалтерия и сверка данных.

Запишитесь на курс по телефону +7(4852)68-00-72

или напишите письмо на почту info@pomosch24.ru с пометкой «курс 1С:ЗУП 3»